之前有粉絲們在後台留言提問：如何入行PR？新年假期終于結束了，相信許多小(xiǎo)夥伴也開(kāi)始覓尋自己的下(xià)家了，如果你正好想要入行PR，不妨聽(tīng)聽(tīng)業内前輩的經驗，下(xià)面北京聚緣鑫海文化傳播有限公司的小(xiǎo)編給大(dà)家總結了一(yī)些“過來人"的經驗供大(dà)家參考。

曹琪：

公關工(gōng)作一(yī)般分(fēn)爲策劃、執行、活動三組，現在TOP也有專門的互動組。

從事策劃和互動方向的同事建議從稿件學習開(kāi)始，保持每周閱讀10本左右的經管類雜(zá)志(zhì)，對名記名博的寫作風格，撰寫角度歸納總結，客戶行業趨勢、競品話(huà)題時時監測，每周總結分(fēn)享。

從事執行的同事主要是媒體(tǐ)關系搭建，較好建立自己的媒體(tǐ)庫并時時更新，媒體(tǐ)庫資(zī)源包括核心采編及運營人員(yuán)，媒介接口人員(yuán)，媒體(tǐ)動态等。

同時可以建立新媒體(tǐ)研究組，對新媒體(tǐ)的傳播方式，信息流向分(fēn)析，關鍵媒介人員(yuán)，名博主及版主資(zī)源拓展維護。

從事活動方向的同事主要是經驗，剛剛入行的話(huà)不妨做些管理工(gōng)具的完善、以往案例的分(fēn)析回顧。

董先森(sēn)：

幾句經驗之談，給想從事此行業的新人：

第一(yī)，PR和Marketing都是需要天賦的行業。PR尤其是。語言功底是PR的生(shēng)命線。在語言這塊沒有極度敏感的能力或天賦的人，很難很難在PR上做出成績。

而且，相比Campaign型的Marketing人才，PR對人的單點能力與悟性也許要求還要高，Marketing相比之下(xià)要全才些。

因此如果想成爲一(yī)位特别優秀的PR，請思考自己的天賦如何。

第二，較好要有高人帶。PR很多東西是要“悟”的。以稿件寫作爲例，一(yī)個好的老師或領導或同事，有可能手把手教你寫文章，從立意到遣詞造句的韻味。

千萬不要去(qù)沒人教你、外(wài)行人團隊做“PR”，那不是PR，那是基本寫手。

現在有些産品團隊、運營團隊希望招一(yī)個“PR”，但領導和同事可能都是不懂“PR”的，結果隻是找了個造字工(gōng)，工(gōng)作一(yī)年多了也許連好内容和壞内容的甄别都做不到。勿做這種慢(màn)性職業自殺行爲。

範家的魚：

新人其實也應根據有無工(gōng)作經驗進行分(fēn)類。

有工(gōng)作經驗的人進入PR agency的例子不少，而現今無論是base在哪裏，内地的agency基本上對entry level的員(yuán)工(gōng)沒有對外(wài)招聘的headcount，絕大(dà)數是實習轉正。

1.要求低，門檻高

首先說要求低，是因爲其實公關公司的實習生(shēng)是一(yī)種常備的人力資(zī)源，是專門負責部分(fēn)勞動密集型工(gōng)作的崗位。

這類的工(gōng)作其實有很多，包括打印複印、發快遞、整理資(zī)料or樣品等等，如果讓正式員(yuán)工(gōng)來處理這些事情在一(yī)定程度上是浪費(fèi)資(zī)源。

當然，這類工(gōng)作是入門的基礎，如果學習能力觀察能力強的話(huà)也能學習到不少的東西。但是這要取決于該公司或者team甚至是supervisor對實習生(shēng)的規劃和期望，在某些公司就不會存在有進階的工(gōng)作安排，很大(dà)程度上實習時間再長也隻是重複勞動。

門檻高，其實我(wǒ)是想說公關公司的門檻差異性非常大(dà)。

拿大(dà)家都非常熟悉的木桶理論做例子，那公關公司的要求就是一(yī)個爛桶（誤），邊緣各有各的爛法，應聘實習生(shēng)涉及到很多方面的因素，包括公司和組的要求，時間的配合，技能的适配，甚至是星座血型的配對。。（這是真的，我(wǒ)們組有人面試就絕對不招天蠍-_-）

各個公關公司有自己的風格，在不同的組的風格也可以相差很大(dà)，而面試官的選擇更是一(yī)個人能否獲得實習的主導因素。所以如果覺得自己水平不錯但被拒，不要灰心，再試幾次吧。

2. Preparation

當一(yī)個公關人，就是要無所不能。

我(wǒ)覺得對于大(dà)一(yī)大(dà)二的學生(shēng)來說，請注重你的綜合能力。公共關系較好玩的一(yī)點，就是它會涉及到各種各樣的東西，遇到各種各樣的問題，當然也會有很多很多的收獲。

相對于其他層次相近的比如會計、銀行、翻譯等等職業，我(wǒ)覺得公關人的生(shēng)活簡直太精彩了，同時對一(yī)個優秀的公關人的要求也不斷的提高。主要包括：

技術層面：新聞稿撰寫、微博微信撰寫運營、廣告設計、Office軟件（好多）操作、搜索引擎使用等等

能力層面：學習能力、英語交流溝通能力、信息收集整合運用能力、人際交流溝通能力、情緒管理能力、時間管理能力等等

視野方面：産業視野、世界視野（bigger...更對應的是international agency）等等

态度層面：樂觀、好奇、積極等等

在這裏所列的東西中(zhōng)，我(wǒ)會較看重的是學習能力，無論是在公關公司還是其他公司的實習。作爲一(yī)個學生(shēng)，你來實習所接觸的很多都是你之前沒有接觸過的東西。

在很多利用不上自身知(zhī)識儲備的情況下(xià)你要快速地去(qù)學習去(qù)掌握。比較實際一(yī)點的技能要求的話(huà)，international agency日常對英語的要求比較大(dà)。

有新客戶(new biz)的時候，你能夠運用到你之前的觀察和積累的話(huà)，那就已經能夠領先一(yī)步了。

除了學習能力，自己的積累是重點。

一(yī)個人取得成果總不是某一(yī)個因素的結果，肯定是多種能力和素養的積累才有這樣的收獲。每個人的經曆、個性都是獨一(yī)無二的，如果說PR的方向的話(huà)上面已經給出，自己努力吧。我(wǒ)隻能提供我(wǒ)自己的經曆。

我(wǒ)自己的話(huà)，前三學期新傳大(dà)類專業，第四學期英國交換，有紙(zhǐ)媒和網站（輿情類）的實習，獨立管過2年的微博（粉絲20000+）玩過微信，會做信息圖，俄羅斯海外(wài)志(zhì)願者，兩個科研項目一(yī)個小(xiǎo)挑省賽金獎，去(qù)年寶潔COMM實習終面被刷。

限于入行時間和個人水平所限，不能面面俱到，僅爲提供個人意見和經曆以供參考。謝謝。